תיאור המשרה
קליטת עובדים חדשים והדרכתם
הכנת תלושי משכורות ותלושי שכר לכ-600 עובדים
מענה לעובדי החברה בכל הדרגים
גמר חשבון למסיימי העסקה
בקרה על יתרות חופשה ומחלה
מעקב ובקרה על דיווחי נוכחות
בקרת שכר חודשית/ שנתית
התנהלות מול סוכנים ודיווח למוסדות ולרשויות (ביטוח לאומי, חברות ביטוח וכד')
העב רת דוחות ניהוליים על מידע בשכר
הדרכה קולקטיבית למתמחים (קליטות במסה פעמים בשנה)
מענה לעובדים לשעבר
דרישות התפקיד
10 שנות ניסיון כחשב/ת שכר בארגון המונה כ-600 עובדים – חובה
ניסיון בעריכת תלושי שכר לעובדים במגוון צורות העסק – חובה
תעודת חשב/ת שכר – חובה
ידע בהנה"ח – חובה
תואר ראשון מתחום רלוונטי – יתרון
ניסיון בעבודה עם מערכת חילן – חובה
שליטה גבוהה באקסל
בקיאות בהסדרי פנסיה
בקיאות ושליטה יוצאת מהכלל בעדכוני החוק בתחום
ניסיון ניהולי – יתרון
דיוק והקפדה, מקצוענות, עצמאות תפקודית, שירותיות
זמינות ומחויבות לסגירת טיפול
יכולת טובה לעבודה עם ממשקים
היקף משרה
מלאה
מודל עבודה
עבודה מהמשרד
תחום
כספים וכלכלה